емеилeditor@inter-nauka.com
кабинетЛичный кабинет
Подать статью
  1. Главная
  2. Публикации
  3. цифрова трансформація

Тег: цифрова трансформація

Гібридні стратегії розвитку підприємств у цифровій економіці
Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Гібридні стратегії розвитку підприємств у цифровій економіці//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2026. - №2. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2026/2/02-49/

Аннотация: (Українська) У статті досліджено теоретико-методичні засади формування гібридних стратегій розвитку підприємств в умовах цифрової економіки. Обґрунтовано необхідність поєднання традиційних конкурентних стратегій із цифровими бізнес-моделями, платформеними рішеннями та інструментами аналітики даних. Уточнено економічний зміст поняття «гібридна стратегія розвитку підприємства» як інтегрованої системи стратегічних рішень, що забезпечує синергію класичних підходів стратегічного управління та цифрових механізмів створення цінності. Запропоновано класифікацію гібридних стратегій залежно від векторів цифрової трансформації підприємства, зокрема виокремлено стратегію цифрової диференціації, платформено-продуктову, data-driven, екосистемну та інноваційно-адаптивну стратегії. Розроблено модель інтегрованого стратегічного управління з урахуванням рівня цифрової зрілості підприємства та систему показників оцінювання ефективності реалізації гібридної стратегії. Доведено, що впровадження гібридних стратегій сприяє підвищенню конкурентоспроможності, адаптивності та інноваційності підприємств у турбулентному цифровому середовищі.

Ключевые слова: business model competitiveness digital economy digital maturity digital transformation ecosystem hybrid strategy strategic management бизнес-модель гібридна стратегія екосистема конкурентоспроможність стратегічне управління цифрова економіка цифрова зрілість цифрова трансформація
Рубрики: Экономика
332 Комментарии выключены Читать онлайн

Цифрова трансформація управління людськими ресурсами в організаціях: стратегії інтеграції штучного інтелекту та виклики розвитку талантів у перехідних економіках (2019–2025)
Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Цифрова трансформація управління людськими ресурсами в організаціях: стратегії інтеграції штучного інтелекту та виклики розвитку талантів у перехідних економіках (2019–2025)//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2025. - №10. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2025/10/06-38/

Аннотация: (Українська) У статті досліджено процеси цифрової трансформації управління людськими ресурсами (УЛР) в організаціях перехідних економік у період 2019–2025 років, з особливим акцентом на інтеграції інструментів штучного інтелекту (ШІ) у практики підбору, адаптації, оцінювання та розвитку персоналу. На основі аналізу академічної літератури, галузевих звітів і кейсових досліджень із секторів фінансів, освіти, телекомунікацій та публічного адміністрування у статті систематизовано ключові стратегії впровадження ШІ-інструментів у HR-функції, виявлено структурні бар'єри та умови успішної цифровізації HR-процесів в умовах постпандемічної нестабільності та геополітичних потрясінь. Результати дослідження свідчать, що ефективна цифрова трансформація УЛР передбачає не лише технологічне впровадження, а й переосмислення ролі HR-фахівців, організаційної культури та етичних засад застосування алгоритмічних рішень у роботі з персоналом. У статті також обґрунтовано трикомпонентну модель готовності організації до цифрового УЛР, яка охоплює технологічну інфраструктуру, цифрову компетентність персоналу та адаптивне організаційне врядування, і запропоновано практичні рекомендації щодо її імплементації в різних секторах.

Ключевые слова: HR-аналітика автоматизація HR-процесів алгоритмічне управління персоналом організаційна готовність Організаційна культура перехідні економіки постпандемічне управління розвиток талантів Східна Європа управління людськими ресурсами цифрова компетентність цифрова трансформація штучний інтелект в HR
Рубрики: Экономика
165 Комментарии выключены Читать онлайн

Малий і середній бізнес пострадянського простору в умовах ресурсних обмежень: порівняльний аналіз та застосування методології Value-Yield Optimization (VYO)
Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Малий і середній бізнес пострадянського простору в умовах ресурсних обмежень: порівняльний аналіз та застосування методології Value-Yield Optimization (VYO)//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2023. - №11. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2023/11/24-7/

Аннотация: (Українська) Малий і середній бізнес (МСБ) пострадянських країн діє в середовищі структурних ресурсних обмежень: фрагментованих даних, браку кваліфікованих аналітиків, незрілої технологічної інфраструктури та обмеженого капіталу. Пандемія COVID-19 (2020–2021) різко оголила ці обмеження, ставши природним стрес-тестом стійкості. У статті проведено порівняльний аналіз траєкторій МСБ у вибірці пострадянських економік -Україні, Грузії, Вірменії, Молдові, Казахстані та країнах Балтії (Естонія, Литва, Латвія) -з метою з'ясувати, які інституційні, макроекономічні та цифрові чинники визначали стійкість підприємств. Спираючись на встановлений факт, що цифрова готовність і якість управлінських рішень визначали виживання фірм під час шоку, робота обґрунтовує застосування методології Value-Yield Optimization (VYO) -рамки оптимізації на основі штучного інтелекту, спроєктованої саме під ресурсний профіль МСБ. Показано, як центральний елемент VYO -функція зважування обмежень (CW-ROI) -дозволяє малим фірмам пострадянського простору впроваджувати аналітику й ШІ в межах реальних, а не теоретичних можливостей. Робота пропонує аналітичну рамку «ресурсних обмежень» і практичні висновки для політики підтримки МСБ та для самих підприємств. Ключові слова:

Ключевые слова: VYO малий бізнес пострадянські країни ресурсні обмеження середній бізнес стійкість підприємств цифрова трансформація штучний інтелект
Рубрики: Экономика
54 Комментарии выключены Читать онлайн

Цифровая эра: перспективы трансформации экономики и возможности информационных технологий
Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Цифровая эра: перспективы трансформации экономики и возможности информационных технологий//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2018. - №12. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2018/12/tsifrovaya-era-perspektivy-transformatsii-ekonomiki-i-vozmozhnosti-informatsionnyh-tehnologij/

Аннотация: Охарактеризованы понятия цифровой экономики и цифровой трансформации экономики; проведен анализ тенденций развития цифровых технологий и определена их роль в развитии экономики; дана оценка децентрализованным технологиям распределенного реестра в трансформации социально-экономической системы; спрогнозировано перспективы оцифровки активов и создания автономных децентрализованных организаций; дана оценка цифровому рынку труда и роли украинских специалистов на нем; предложено платформенное решение в качестве инструмента в формировании интеллектуального, финансового и информационного капиталов для развития социально-экономической системы в условиях глобальной информатизации.

Ключевые слова: digital economy digital labor market digital technologies digital transformation digitization of assets information technologies technologies of the distributed register the intellectual and financial capitals интеллектуальный и финансовый капиталы информационные технологии інтелектуальний та фінансовий капітали інформаційні технології оцифровка активов оцифровки активів технологии распределенного реестра технології розподіленого реєстру цифрова економіка цифрова трансформація цифровая трансформация цифровая экономика цифровий ринок праці цифрові технології цифровой рынок труда цифровые технологии
Рубрики: Экономика
4139 Комментарии выключены Читать онлайн