Рубрика: Экономика

Building an ecosystem of partner sales for sustainable business growth

Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Building an ecosystem of partner sales for sustainable business growth//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2018. - №7. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2018/7/14-18/

Аннотация: (English) In today's rapidly changing market landscape and with increasing competition, creating an effective partner sales ecosystem is essential for sustainable business growth. This study aims to develop a conceptual model and provide practical recommendations for creating and managing such an ecosystem. Through a comprehensive analysis of current approaches and successful case studies, we have identified key success factors and common mistakes in scaling partner programs. We propose a multi-tiered partner sales ecosystem structure, explore the principles of selecting partners, and discuss mechanisms for establishing effective relationships. Additionally, we explore tools for evaluating their contribution to a company's strategic development. The study's findings include methodological guidance for adapting a partner strategy to different business models and market circumstances, allowing companies to effectively extend their geographical reach, explore new market sectors, and enhance their competitive standing through collaboration with partners.

(Українська) Вихід українських компаній на міжнародні ринки в умовах післявоєнної реконструкції

Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. (Українська) Вихід українських компаній на міжнародні ринки в умовах післявоєнної реконструкції//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2025. - №10. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2025/10/03-40/

Аннотация: (Українська) У статті розглянуто ключові виклики та можливості для українських компаній у процесі виходу на міжнародні ринки в умовах післявоєнної реконструкції. Визначено стратегічні фактори конкурентоспроможності бізнесу: інституційна підтримка, інноваційність, доступ до міжнародного фінансування, розвиток бренду «Made in Ukraine». Окреслено проблеми відновлення логістики, залучення інвестицій та подолання глобальної конкуренції. Обґрунтовано напрями інтеграції України у світову економіку через експортно-орієнтовані моделі, міжнародні кластери та цифрові торговельні платформи.

Застосування технологій blockchain у фінансових транзакціях та e-commerce

Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Застосування технологій blockchain у фінансових транзакціях та e-commerce//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2025. - №10. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2025/10/02-45/

Аннотация: (Українська) У статті досліджено роль технології блокчейн у трансформації фінансових транзакцій та електронної комерції. Розглянуто теоретичні засади, алгоритми консенсусу, міжнародний і український досвід застосування. Проаналізовано ключові блокчейн-платформи (Bitcoin, Ethereum, Ripple, Hyperledger) та здійснено порівняння їх характеристик із традиційними платіжними системами (Visa, Mastercard). Представлено міжнародні кейси використання (Amazon, IBM Food Trust, Walmart–Hyperledger) та українські приклади (Prozorro, «Дія City», е-гривня). Особливу увагу приділено ризикам масштабування, екологічним проблемам, кіберзагрозам та правовим бар’єрам. Запропоновано практичні рекомендації щодо впровадження блокчейну у фінансовій та торговельній сферах України.

Цифрова трансформація управління людськими ресурсами в організаціях: стратегії інтеграції штучного інтелекту та виклики розвитку талантів у перехідних економіках (2019–2025)

Автор:

Библиографическое описание статьи для цитирования:

. Цифрова трансформація управління людськими ресурсами в організаціях: стратегії інтеграції штучного інтелекту та виклики розвитку талантів у перехідних економіках (2019–2025)//Наука онлайн: Международный научный электронный журнал. - 2025. - №10. - https://nauka-online.com/ru/publications/economy/2025/10/06-38/

Аннотация: (Українська) У статті досліджено процеси цифрової трансформації управління людськими ресурсами (УЛР) в організаціях перехідних економік у період 2019–2025 років, з особливим акцентом на інтеграції інструментів штучного інтелекту (ШІ) у практики підбору, адаптації, оцінювання та розвитку персоналу. На основі аналізу академічної літератури, галузевих звітів і кейсових досліджень із секторів фінансів, освіти, телекомунікацій та публічного адміністрування у статті систематизовано ключові стратегії впровадження ШІ-інструментів у HR-функції, виявлено структурні бар'єри та умови успішної цифровізації HR-процесів в умовах постпандемічної нестабільності та геополітичних потрясінь. Результати дослідження свідчать, що ефективна цифрова трансформація УЛР передбачає не лише технологічне впровадження, а й переосмислення ролі HR-фахівців, організаційної культури та етичних засад застосування алгоритмічних рішень у роботі з персоналом. У статті також обґрунтовано трикомпонентну модель готовності організації до цифрового УЛР, яка охоплює технологічну інфраструктуру, цифрову компетентність персоналу та адаптивне організаційне врядування, і запропоновано практичні рекомендації щодо її імплементації в різних секторах.